为贯彻落实《高等学校信息公开办法》和《高等学校信息公开事项清单》精神，按照教育部办公厅《关于深入落实高校信息公开清单做好高校信息公开年度报告工作的通知》要求，我校对照清单内容逐项进行检查，形成了年度报告。统计数据的时间为2020年9月1日至2021年8月31日

一、概况

学院按照《高等学校信息公开办法》和《高等学校信息公开事项清单》的要求，深化信息公开改革，拓展信息公开的形式和途径，加大信息公开力度，提高了学院依法管理、民主管理、科学管理的能力。

（一）强化队伍建设

学院由分管院长牵头，各部门负责人和信息公开联系人共同参与，明确岗位职责。同时要求各部门认真学习上级和学院信息公开有关制度和规定，提高认识，统一思想，把信息公开工作作为学院一项长期、重要的工作抓实抓好。

（二）完善信息公开渠道

学院网站为主要信息发布平台，按照“谁管理谁负责，谁运营谁负责，谁使用谁负责”三项原则，加强学院网络管理，对各职能部门、二级学院信息门户网站建设的指导,定期对网站服务器环境进行漏洞扫描和渗透性测试,提升学院网站的技术防护水平，切实保障网络信息安全。

同时不断拓宽信息公开渠道，积极构建新型多元化信息宣传发布服务平台。完善校园网、宣传橱窗等传统信息公开工作；利用全体教职工大会、工会、师生座谈会、论坛讲座等形式不定期通报学院发展情况,及时听取、回复广大师生的意见和建议；利用校园网办公平台和微信公众号，及时向全体师生发布有关重要公告、通知、提醒等信息。

二、主动公开信息情况

逐项对照高等学校信息公开事项清单，形成了公开情况书面材料如下：

（一）总体情况

1.通过网络发布信息情况

2020-2021学年，通过学院门户网站“信息公开”、“公示公告”专栏主动公开信息共计226条，涵盖学院概况、重大改革决策、教学管理、科研管理、干部任命、奖励奖项、项目申请等。同时，各职能部门和院部通过网站发布了大量通知公告和主动公开信息。通过学院官方微信发布信息132条。

2.通过学报、电子屏、公开栏等平面媒体公开信息情况

编印学院《学报》4期，在学院范围内分发，并寄送给相关学校。通过学院信息电子屏发布院务信息1150余条。学生会印发《求知报》2期。

3.通过广播公开信息情况

“城建之声”校园广播全年播音370小时。

4.通过院情通报会等会议形式公开信息情况

学院根据工作需要召开全院干部大会、教职工代表大会、党总支（支部）会议、党政联席会、专题会等，就学院有关工作进行传达部署。

（二）重点专项信息公开情况

1.招生考试信息公开情况

在学院招生信息网、官方微信等平台，主动公开招生章程、招生计划、考试与录取规定、考试成绩查询、录取情况及监督投诉等信息，便于社会公众获取有关招生方面信息的同时，接受公众对招生工作的监督。

全面落实招生工作领导小组等各组织机构职责，充分发挥广大教师、考生和社会的监督作用。在招生信息网公开《清单》内公开事项，全面实施招生“阳光工程”，尤其对单独招生考试考生资格信息和录取结果第一时间进行公开，还通过现场咨询会、电话咨询热线、官方微信平台及网络咨询平台等方式为考生与家长提供高考咨询服务。

2.财务信息公开情况

学校积极贯彻落实“阳光财务”，明确公开内容。预算、决算和“三公经费”等财务信息在指定网站向全社会公示。落实教育收费公示制度，对收费项目、收费标准、收费依据等相关信息在学院门户网站和计财处网页上进行公示，通过网站、收费公示牌等方式向社会公开，并将相关信息在《入学须知》、录取通知书等材料中注明。学院年度预决算等财务信息提交教代会进行审计。教职工可以在学校办公平台上查询工资发放扣缴信息。

3.物资设备采购招投标信息公开情况

在湖北政府采购网、湖北省公共资源电子交易平台、学院门户网站等信息平台发布各类物资采购的招投标公告、公示信息。共发布各类招标公示、公告信息156条，做到信息公开及时、准确、全面。

4.人事师资信息公开情况

干部任用方面，按要求进行干部任职前民主推荐、民意测评、考察、公示等程序。在院内公告栏对拟任职干部的拟任职务、基本情况进行公示。在通知公告栏主动公开岗位招聘、职称评审等信息，学院公开招聘3次，并将结果及时进行公示。院领导按规定报告个人兼职情况，严格履行出国（境）审批手续并进行院内公示。学院主页设有学院领导班子、各系部、各职能部门介绍，各系部网站都公布了各自教师的信息、专业带头人、骨干教师情况，在学院宣传栏里也有专业带头人、骨干教师介绍。

5.教学质量信息公开情况

编制年度《教学质量报告》，及时汇总并公布教学基本建设、人才培养模式改革、教育教学质量、师资配备等各类信息。教务部相关网站和微信等平台发布专业介绍和教学计划等信息。及时发布专业设置、当年新增专业、停招专业名单，全院开设课程总门数、实践教学学分占总学分比例、选修课学分占总学分比例，实行学生网上选课，进一步推动教学改革与建设的深入开展。

学院就业指导中心充分利用“就业信息平台”、QQ就业群、手机短信等定期发布就业信息，制定并公开有关促进毕业生就业的政策措施和服务指南，每年还整理、编制成《学院应届毕业生培养质量评价报告》并予以公示。其中，就业信息平台本学年度累计发布校园招聘会信息296条，大型招聘会信息3条，为毕业生提供有效需求岗位信息超过5500（个）条。

6.学生管理服务信息公开情况

严格按照教育部相关要求和规定，公平、公正、公开完成奖助学金评审工作。学院坚持教育与管理相结合、助困与育人相结合、以个性服务与成长成才相结合，扎实有效的开展家庭经济困难学生资助工作、国家奖学金、励志奖学金、国家助学金、学年奖学金及社会奖助学金的评审工作。

利用校内信息管理管理平台、微信公众号、资助政策宣讲会等方式，公开学生学籍管理办法，公示有关学生奖学金、助学金、学费减免、助学贷款、勤工俭学的申请与管理规定，以及学生奖励处罚办法，畅通学生申诉办法和渠道，加强信息解读，回应师生和社会关切。

涉及学生切身利益的服务事项都在学工处网站进行了信息公开，比如办事流程、校纪校规、学生申述等等。

7.学风建设信息公开情况

学院高度重视学风建设，组织学生对相关已有的学风建设制度进行学习。在各类考试前，通过辅导员进行政策宣讲与微信、QQ提醒。每年度召开学风建设专题会,专题研究学风建设事宜，教务部处制定提高学风建设的措施，加强督导学生在校期间的学习行为。在考试过程中，指定负责老师在考场外公布举报电话和联系人。各类涉及学风的违规、违纪处理及时，结果以文件形式向全院学生公布。

建立了学院学术治理体系制度体系，后出台了《学院学术委员会章程》、《学院科研经费资助和管理办法（试行）》、《教学和科研项目评审专家库管理办法（试行）》、《教学和科研项目评审专家库管理办法（试行）》、《学院内部印刷宣传物管理办法》、《院级课题结题评审暂行办法》等文件，对违反学术道德事项的查处、处理、申诉等进行了规范。

8.学科信息公开情况

学院公开了毕业生毕业的基本要求及资格审查的相关要求，将毕业证书的发放透明化、规范化。同时，对专业概况、省级重点专业名单等信息在学院门户网站（招生网网站）及时公布。

三、依申请公开和不予公开情况

2020年9月1日至2021年8月31日，学院未收到公民、法人和其他组织通过各种形式提出的信息公开申请。未发生有关信息公开的收费和费用减免情况。

四、对信息公开的评议情况

通过学院院长邮箱和城建贴吧等调查了解，师生对学院信息公开工作比较满意。

五、因信息公开工作受到举报的情况

2020年9月1日至2021年8月31日，未发生工作人员因信息公开工作收到举报情况。

六、信息公开工作的存在的问题和改进措施

学院信息公开工作与上级的要求、师生、学生家长及社会的希望相比，仍存在一定差距和不足，主要表现在：学校各部门信息公开工作的开展情况还不够平衡，工作的主动性还需进一步增强；下一步，学院将继续深入贯彻落实高校信息公开工作相关要求，针对信息公开工作中存在的问题，积极整改：

一是加强信息工作宣传力度。加大对信息公开政策法规和相关文件的深入学习，加强对各部门信息公开工作人员的业务培训，落实对信息工作的有关要求，切实做到“公开是常态、不公开是例外”。

二是加强信息公开制度保障和机制建设。切实把信息公开工作纳入各单位年度重点目标任务工作范围，加强监督、检查、考核，健全和完善信息公开各项制度。

三是加强信息队伍和技术建设。在不断拓展信息公开渠道同时，加强与师生的互动交流，以信息公开促进服务水平的提升。

七、清单事项公开情况表（见附件）

湖北城市建设职业技术学院

2021年10月30日

附件：

湖北城市建设职业技术学院信息公开事项清单

（共10大类50条）